Ondrey Xolzman Jurnal Fortune nashr etilgan Turli sohalarni o'zgartirayotgan va ularga ta'sir ko'rsatayotgan dunyodagi eng yirik 50 ta etakchining ikkinchi yillik reytingi va uni Apple bosh direktori Tim Kuk boshqargan. Ikkinchi o'rinda ECB rahbari Mario Dragi, uchinchi o'rinda Xitoy raisi Si Tszinpin va to'rtinchi o'rinda Rim papasi Fransisk.
"Afsonani almashtirish uchun haqiqiy tayyorgarlik yo'q, lekin Tim Kuk Stiv Jobsning o'limidan so'ng so'nggi uch yarim yil ichida aynan shunday qilishga majbur bo'ldi." deb yozgan edi Fortune reytingning birinchi odamiga.
"Kuk Apple'ni juda qat'iy, ba'zan hayratlanarli joylarga yo'naltirdi va bu unga Fortune jurnalining dunyoning eng buyuk liderlari ro'yxatida 1-o'rinni egallashini ta'minladi", deb tushuntirdi jurnalning tanlovi, yangi Apple Pay yoki Apple Watchdan tashqari, misol sifatida keltirilgan. mahsulotlar, va tarixan eng yuqori qimmatli qog'ozlar narxi, shuningdek, barcha turdagi ijtimoiy muammolar uchun juda katta ochiqlik va tashvish.
Kukning keng qamrovli profilida Adam Lashinsky, kim Fortune peshqadamlar jadvali bilan birga nashr etilgan, boshqa narsalar qatorida, Apple kompaniyasining amaldagi bosh direktori Stiv Jobsdan tayoqni qabul qilib olganidan keyin qanday ahvolda ekanligi muhokama qilinadi. Natijalar, albatta, ijobiydir - Kuk rahbarligida Apple dunyodagi eng qimmat kompaniyaga aylandi, garchi Tim Kuk, albatta, Jobsdan farqli yetakchi. Ammo uning o'zi ham bunga ko'nikishi kerakligini tan oladi.
"Menda begemot terisi bor," deydi u, "lekin u qalinroq bo'ldi. Stiv ketganidan keyin bilganim, men faqat nazariy, balki akademik darajada bilgan narsam shundaki, u biz uchun, uning ijrochi jamoasi uchun aql bovar qilmaydigan qalqon edi. Hech birimiz buni etarlicha qadrlamaganmiz, chunki biz bunga e'tibor qaratmadik. Biz mahsulotlarimiz va kompaniyamiz faoliyatiga e'tibor qaratdik. Ammo u haqiqatan ham bizga uchgan o'qlarni ushlab oldi. U ham maqtovga sazovor bo'ldi. Lekin rostini aytsam, shiddat men kutganimdan ancha yuqori bo'ldi.
Lekin Kuk uchun eng ko'p ko'rilgan funksiyalardan birida, hech bo'lmaganda texnologiya olamida qizg'in kunlar emas edi. Alabama shtatida tug'ilgan kishi Apple Maps fiyaskosi yoki GT Advanced Technologies kompaniyasining sapfir ustidagi büstü bilan shug'ullanishi kerak edi. U, shuningdek, chakana savdo do'konlari boshlig'i sifatida Jon Browettning tayinlanishini chetlab o'tdi. Nihoyat, olti oydan keyin uni qo'yib yubordi.
"Bu menga kompaniya madaniyatiga moslashish qanchalik muhimligini va buni tushunish uchun vaqt kerakligini eslatdi", deydi u. “Bosh direktor sifatida siz shunchalik ko'p ishlarga aralashasizki, ularning har biriga kamroq e'tibor qaratiladi. Siz qisqaroq davrlarda, kamroq ma'lumotlar, kamroq bilim va kamroq faktlar bilan ishlashingiz kerak. Muhandis bo‘lganingizda, ko‘p narsalarni tahlil qilishni xohlaysiz. Ammo odamlar eng muhim mos yozuvlar nuqtasi ekanligiga ishonganingizda, nisbatan tez qaror qabul qilishingiz kerak. Chunki siz yaxshi ishlayotgan odamlarni turtki berishni xohlaysiz. Va siz yo yaxshi ishlamaydigan odamlarni rivojlantirishni xohlaysiz, yoki undan ham yomoni, ular boshqa joyga borishlari kerak."
Tim Kukning to'liq profilini topishingiz mumkin Bu yerga.
